Ведущий экономист (теплоснабжение)

от 150 000 до 200 000 руб.

Компания "Ассоциация Специалистов Городского Хозяйства по Развитию Управленческих Кадров"

Обязанности:

• Осуществление экономического анализа деятельности предприятия.

• Участие в процессах бюджетирования – подготовка бюджетов доходов и расходов (БДР), бюджетов движения денежных средств (БДДС), контроль фактического исполнения бюджетов, факторный анализ отклонений.

• Формирование тарифных заявок в сфере теплоснабжения (тариф на тепловую энергию, тариф на теплоноситель, тариф на горячую воду в открытой/закрытой системе): заполнение шаблонов, формирование заявлений отдельно по каждому тарифу, сбор и подготовка обосновывающих материалов для утверждения тарифов, анализ экономической эффективности тарифов.

• Своевременная подготовка и предоставление отчетных форм, шаблонов в Комитет по ценам и тарифам МО, Министерство ЖКХ МО, ФАС, Статистику, Администрацию.

• Осуществление контроля за реализацией исполнения инвестиционной программы Общества, формирование отчетности.

• Проверка и согласование доходных/расходных договоров, заключаемых Обществом, в пределах своей компетенции.

• Формирование, ведение и последующий анализ коммерческих проектов.

Требования:

• Знание законодательных и нормативных правовых актов, методических материалов по планированию, учету и анализу деятельности Общества.

• Владение методами экономического анализа и статистического учета.

• Знание основ бухгалтерского учета, налогового законодательства.

• Умение составлять финансовые планы, разрабатывать бюджет доходов и расходов (БДР) и бюджет движения денежных средств (БДДС), анализировать причины отклонений.

• Составление и предоставление отчетности, формирование тарифных заявок в сфере теплоснабжения, знание сроков сдачи отчетности.

• Уверенная работа с ПК, особенно в программах MS Excel, 1С: «Предприятие».

• Высшее профессиональное (экономическое) образование

• Опыт работы: от 3-х лет.

• Белая» заработная плата – оклад 150 000 руб. гросс + до 100% ежеквартальная мотивация по итогам квартала.

• Наличие собственного Корпоративного университета.

• Развитие профессиональных компетенций в Учебном центре с выдачей документа -государственного образца.

• Возможность карьерного и профессионального роста.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя